预防与控制医院感染是提高医疗质量、保障医疗安全、促进医疗事业健康发展的重要措施。为了进一步推动我省医院感染预防控制工作，加强学术交流,促进学科发展和团队建设，山东大学医药卫生管理学院成立了医院感染管理培训中心（下称：中心），本中心以医院感染预防与控制相关知识为基础、科学研究为重点，针对在校生进行医院感染管理的理论教育，培养其形成医院感染预防与控制意识，建立医院感染管理理念。中心以“临床导向、医生主导、精准感控、预防在先”培训为发展目标，“立足山东、面向全国”对医院感染管理专兼职人员、广大的临床医疗护理人员开展系统化、标准化、科学化的指导与培训；持续开展医院感染管理规律、医院感染流行病学、医院感染预防与控制措施等的相关研究，为感染控制标准的落实和医院感染防控工作的开展奠定良好的基础。培训中心总部设立在山东大学齐鲁医院，在各地市选择有条件的医院设置地市级培训中心基地（下称：基地），现将基地申请要求通知如下。
一、培训目标与任务
以山东大学齐鲁医院总培训基地为中心，开展医院感染相关专业的培训，以理论与实践相结合，使临床一线工作人员正确了解和掌握医院感染预防与控制措施，将医院感染管理应用到整个医疗活动之中。
二、培训基地基本条件
（一）三级医院，医院感染高风险科室设置齐全。
（二）近5年无暴发事件发生。
（三）具备与开展医院感染管理培训的场地、设备和设施等条件
1、高风险科室：有高风险科室独立的病区，建筑布局、功能流向合理。重症医学科设置符合原卫生部《重症医学科建设与管理指南（试行）》要求，建筑布局、功能流向合理；手术部设置符合原卫生部《手术部（室）管理规范（试行）》和《医院洁净手术部建筑技术规范（GB50333-2013）》等要求，建筑布局、功能流向合理，麻醉恢复室等设置符合要求。血液净化室具备完成常规透析、床边透析、血浆置换、单纯超滤等技术能力。微生物室建设及开展的工作符合三级医院标准。
2、建立健全并认真落实医院感染防控各项规章制度、人员岗位职责、医疗护理技术操作规程和相关技术规范等。
3、医院感染管理处（科）人员配备齐全，按国家规范系统开展各项工作。
4、各高风险科室示教室、电脑、投影仪、教学模具等配备齐全，能满足教学需要。 医院感染管理处（科）配备医院感染监测信息化系统。
5、具备开展医院感染基地培训的专业技术人员
（1）各高风险科室主任、护士长、监控医生、监控护士按《医院感染管理办法》设置，具有一定的临床教学经验。以上成员积极参加医院感染防控如培训、督导、干预等各项活动，具有丰富的临床感控经验。
（2） 以“临床医生为主导”的精准感控落到实处，在抗菌药物管理、手术部位感染防控、ICU医院感染防控、医院感染诊断、微生物标本送检等多方面开展突出的工作，获得丰富的经验。
（3）高风险科室的医疗人员承担过医院感染防控教学工作，有丰富的教学经验。
（4）高风险科室的医疗人员对区域性医疗机构具有指导经验，参加省或市级督导或培训工作。
6、积极参加全国或全省感控医生的相关活动
（1）临床医生参加全国或全省多中心项目者优先
（2）临床医生参加全国或全省如抗菌药物管理等项目者优先。
7、具备较强的科研能力
（1）近3年在国内核心期刊或科学引文索引（SCI）期刊发表有关医院感染防控的学术论文不少于5篇。
（2）承担省市基金项目，举办全国或全省专业学术会议，承担省级及以上继续医学教育项目优先。
三、技能培训基地认定程序
技能培训基地认定由山东大学医院感染管理培训中心组织专家进行现场审核认定。
1、申请资格：符合申请培训基地的基本条件，按要求准备相应的申请材料。
2、中心专家组根据本方案的条件及相关规定对申请材料进行审查，并进行现场实地评估。 审核通过予以发证“山东大学医院感染管理培训中心培训基地”证书。
四、培训基地的管理
1、每年派送到中心参加培训不少于30人次；
2、能够围绕“临床导向、医生主导、精准感控、预防在先”开展培训工作。
3、经认定后独立开展本地区专业理论、实践技能；培训内容由中心统一设置，每年每模块至少培训一次。
4、中心负责培训学员培训证书发放及管理。
5、报名截止时间2017年 月 日，纸质版及电子版各一份。
6、四年一个认定周期。
网站：www.gkteach.com
山东大学医药卫生管理学院
医院感染管理培训中心
2017.3.16